Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказом керівника апарату Вінницького міського
суду Вінницької області від 04 травня 2018 року № 220-к
УМОВИ
проведення конкурсу
на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В» – секретаря суду відділу прийому та реєстрації Вінницького міського суду Вінницької області на період відпустки без збереження заробітної плати основного працівника для догляду за дитиною, яка потребує домашнього догляду – одна вакансія.
Загальні умови |
|
Посадові обов’язки |
- Секретар суду відділу прийому та реєстрації (канцелярія) є користувачем автоматизованої системи документообігу суду і вносить до бази даних системи інформацію згідно з обов’язками наданими на підставі наказу керівника апарату. - Веде прийом та первинний облік обвинувальних актів та клопотань слідчих, а також матеріалів, розгляд яких передбачено процесуальним законодавством, здійснює їх оформлення (в межах компетенції) та передачу їх суддям, забезпечує заповнення обліково-статистичних карток в електронному вигляді. - Здійснює реєстрацію іншої вхідної кореспонденції, що носить самостійний характер з дотриманням вимог, передбачених Інструкцією з діловодства в місцевому загальному суді та передає за призначенням ( за необхідності). - Забезпечує зберігання судових справ та інших матеріалів, переданих до структурного підрозділу. Веде номенклатурні справи суду. Надає пропозиції щодо складання номенклатури справ суду. - Виконує інші доручення та розпорядження начальника відділу прийому та реєстрації (канцелярія), керівника апарату, голови суду та їх заступників.
|
Умови оплати праці |
Посадовий оклад – 2 643 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія. |
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
Одна вакансія на період відпустки без збереження заробітної плати основного працівника для догляду за дитиною, яка потребує домашнього догляду. |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання |
1) Копію паспорта громадянина України; 2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3) письмову заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 4) копію (копії) документа (документів) про освіту; 5) посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6) заповнену особову картку встановленого зразка; 7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік (електронна). Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства України з питань державної служби, 21 травня 2018 року включно.. |
Місце, час та дата початку проведення конкурсу |
Вінницький міський суд Вінницької області: м. Вінниця, вул. Грушевського, 17 11:00, 24-25 травня 2018 року. |
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Горохова Олеся Віталіївна тел. (0432) 67-25-41 horokhova.o.v@vnm.vn.court.gov.ua |
Кваліфікаційні вимоги |
|||
1 |
Освіта |
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра за спеціальністю «Правознавство» |
|
2 |
Досвід роботи
|
Не потребує |
|
3 |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою
|
|
Вимоги до компетентності |
|||
|
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
1 |
Якісне виконання поставлених завдань |
1) вміння працювати з документами; 2) вміння спілкуватися з людьми; 3) вміння планувати роботу з орієнтацією на досягнення кінцевого результату; 4) вміння вирішувати комплексні завдання; 5) вміння ефективно використовувати робочий час; 6) здатність вносити пропозиції щодо удосконалення роботи |
|
2 |
Командна робота та взаємодія |
1) вміння працювати в колективі; 2) вміння ефективно співпрацювати з іншими працівниками суду |
|
3 |
Особисті компетенції |
1) відповідальність; 2) системність і самостійність в роботі; 3) уважність та зосередженість в роботі; 4) наполегливість; 5) ініціативність; 6) прагнення до самовдосконалення шляхом самоосвіти; |
|
4 |
Сприйняття змін |
1) виконання плану змін та покращень; 2) здатність приймати зміни та змінюватись. |
|
Професійні знання |
|||
|
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
1 |
Знання законодавства |
Конституція України, Закон України «Про державну службу», Закон України «Про запобігання корупції» |
|
2 |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ) |
Закон України «Про очищення влади», Закон України «Про судоустрій і статус суддів», Цивільний |
|
3 |
Технічні вміння |
Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office (Word, Excel), вміння користуватись електронною поштою. |